【代写竞聘稿】护士长竞聘演讲稿范文5篇优秀范文竞聘稿

【代写竞聘稿】护士长竞聘演讲稿范文5篇优秀范文竞聘稿,没有梦想,和咸鱼有什么区别。是的,我们作为一名护士要有理想,有目标,在竞聘护士长这个岗位的时候要捉住机会,大胆地向前走,那么,竞聘护士长竞聘演讲稿怎么写呢?下面大家可以参考以下范文大全,希望可以帮助到大家!

 护士长竞聘演讲稿范文大全【一】

各位领导、各位同事:

大家好!

在这里我以平常人的心态参与护士长这个岗位的竞聘。首先应感谢领导为我们创造了这次公平竞争的机会!此次竞聘本人并非只是为了当官更多的是为了响应人事制度改革的召唤在有可能的情况下实现自己的人生价值。我现年xx岁中共预备党员大专文化程度xx职称。

经过几年护理工作的锻炼使自己各方面素质得以提高(此处为你近几年的所获的荣誉)参与这次竞聘我愿在求真务实中认识自己在积极进取中不断追求在拼搏奉献中实现价值在市场竞争中完善自己。我深知护士长工作十分重要这主要体现在以下三个方面:一是为院领导当好参谋二是为护理姐妹们当好主管三是为一线员工当好后盾。具体说就是摆正位置当好配角;胸怀全局当好参谋;服从领导当好助手。我也深知护士长工作非常辛苦正如社会流传的那样:我们的工作同志就像忠诚的狗老实的羊受气的猪吃草的牛忙碌的马。可是他们像蜡一样燃烧自己照亮别人;他们像竹一样掏空自己甘为人梯。

如果我竞聘成功我的工作思路是:以“三个服从”要求自己以“三个一点”找准工作切入点以“三个适度”为原则与人相处。“三个服从”是个性服从党性感情服从原则主观服从客观。做到服务不欠位主动不越位服从不偏位融洽不空位。“三个一点”是当上级行要求与我行实际工作相符时我会尽最大努力去找结合点;当科室之间发生利益冲突时我会从政策法规与工作职责上去找平衡点;当行领导之间意见不一致时我会从几位领导所处的角度和所表达意图上去领悟相同点。竞聘稿代写

“三个适度”是冷热适度对人不搞拉拉扯扯吹吹拍拍进行等距离相处;刚柔适度对事当断则断不优柔寡断;粗细适度即大事不糊涂小事不计较。做到对同事多理解少埋怨多尊重少指责多情义少冷漠。刺耳的话冷静听奉承的话警惕听反对的话分析听批评的话虚心听力争在服务中显示实力在工作中形成动力在创新中增强压力在与人交往中凝聚合力。

如果我竞聘成功我的处事原则和风格是努力做到严格要求严密制度严守纪律勤学习勤调查勤督办。以共同的目标团结人以有效的管理激励人以自身的行动带动人。努力做到大事讲原则小事讲风格共事讲团结办事讲效率。管人不整人用人不疑人。我将用真情和爱心去善待我的每一个同事使他们的人格得到充分尊重给他们一个宽松的发展和创造空间。我将用制度和岗位职责去管理我的同事让他们像圆规一样找准自己的位置;像尺子一样公正无私;像太阳一样给人以温暖;像竹子一样每前进一步小结一次。

如果我竞聘成功我的工作目标是:“以为争位以位促为”。争取领导对我们的科室工作的重视和支持使科室工作管理制度化服务优质化参谋有效化。让我们的科室成为领导的喉舌沟通员工与院里领导之间关系的桥梁宣传精神文明的窗口传播护理文化的阵地培养人才的摇篮连结护患合作的纽带。我愿与大家共创美好的未来迎接我们大家庭——辉煌灿烂的明天。

  护士长竞聘演讲稿范文大全【二】

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!今天我出于对护理事业的热爱出于对个人理想的追求出于对我院竞聘制度的支持来参加护士长岗位竞聘!首先感谢院领导为我们创造了这次展示自我和公平竞争的机会!我有幸借助医院给予我们的这一次检验、学习、提高的机会尽可能挑战自我展示自我恳请领导、评委及与会同事们指正。

我叫xx生于xxxx年xx学历xx学位于xxxx年xx月到本院工作曾先后在xx科、综合icu、呼吸内科、内分泌科、xx科等科室从事护理工作。回顾x年多来的护理工作由于有了领导的帮助由于有了同事的支持同时也经过自己的不懈努力我积累了丰富的临床经验收获了大量的医疗知识极大的提高了业务素质取得了一些成绩和荣誉得到了相关科室领导和同事们的认可与肯定。特别是在重症医学科担任护士长助理的x年来我协助护士长带教实习生并且承担科室对年轻护士的培训工作先后协助护士长申报了多项三新项目其中一项获得了国内先进三项获得省内先进还获得了xxxx奖励。今天我之所以有勇气、有信心参加此次护士长竞聘上岗是因为我认为自己有以下几个优势:

一是x年多的工作时间不同科室的工作历练让我积累了较为丰富的人生阅历和一线工作经验促使我养成了乐于学习、适应性强、善于接受新生事物的好习惯培养了我良好的临床能力和敏捷的反应能力从事护理工作数年每天都要接待不同的患者针对不同的患者我能发挥个人专长以细心、及时、周到的服务态度向每一位患者提供的护理服务。

二是本人具有很强的团队协作意识和协作能力在工作中我和我的同事们紧紧配合科室主任与护士长紧紧围绕不同患者的不同病情和服务需求充分发挥个人力量和团队精神责任分明共同协作变被动护理为主动护理向患者提供的治疗环境和医疗服务。另外除做好自己的本职工作外还主动承担起新同事的带动工作充分发现新同事的护理优点利用其优点指导其工作让新同事高效率、高质量进入工作状态。各类文案代写

三是本人具备扎实的护理学理论功底和良好的心态遇事能沉着冷静。这些年来在服务患者的过程中会不时的遇到和面对一些护理难题以及情绪激动和处理尴尬的患者此时我都能保持良好的心态冷静的头脑善于分析不畏惧、不退缩以理服人以情动人耐心而娴熟的与患者沟通细致的做好患者的安抚工作。

四是担任护士长助理期间护士长的言传身教使我积累了较多的护理管理与应对突发事件的经验具备了较好的协调沟通和组织管理能力。通过担任护士长助理我认识到她是科室管理工作的组织者和指挥者在科室管理工作中占有举足轻重的地位尤其在医疗市场激烈竞争的今天护士长管理水平的高低直接影响着科室工作水平的高低。护士长应该是一个好助手也是一只优秀的领头羊有能力协调好方方面面的关系能与大家沟通交流关心体贴同事及时了解大家的思想顾虑适时疏导让同事们感受集体的温暖从而提高工作效率保持一种良好的工作氛围。另外作为护士长还要具备吃苦耐劳的能力节假日和周休是医院工作的高峰期护士长必须要牺牲大量的休息时间具备无私的奉献精神和严谨的工作态度才能胜任而这些也正是我所具备的。

护理专业的发展和我院各项事业的发展为我们护理工作人员拓宽了施展才华的天地我已经做好准备接受挑战迎接考验。如果通过这次竞争上岗各位领导和同事能给予我这个机会让我有幸担任护士长一职我将服从领导当好助手;摆正位置当好配角;帮助同事当好班长。在医院及科室领导的大力支持下以“让医院放心、患者开心、家属安心、工作舒心”为目标以“护理管理创新、护理服务创新”为工作思路带领科室护理工作人员争创全院模范护理科室。具体将从以下几方面入手:

一、打造一支业务精、素质高、能战斗的护理队伍

率先垂范在工作实践中坚持不懈地学习、锲而不舍地磨练、鞠躬尽瘁地服务坚持“以人为本以病人为中心”的服务理念逐步实现护理管理科学化、系统化、现代化从而更有效地提高护理质量提高患者满意度。

二、加强护理管理提高护理质量把护理安全放在工作的首位防范和减少护理差错

首先是落实各项规章制度明确各自职责让护理工作人员对各项制度做到心中有数。其次是开展法律意识教育防范安全隐患把好护理环节质量和终末质量关。最后还要调动科内护理人员的积极性合理配置人力资源在整体护理工作中发挥主观能动性从而提高护理质量。

三、不断加强沟通增进协调处理好人际关系

做好各方面、各层次的沟通和协调工作尽力化解科室、医护、护士及护患间的矛盾以高度的同情心和责任感对待病人及家属;以博爱之心和心理感悟力来体察、理解科室的每位工作人员。

四、创立温馨病房和爱心护理提供优质高效的护理服务

营造群众满意医院要求护士每天都坚持从仪表美、语言美、行为美做起给患者温馨礼仪服务例如给病人以舒心的微笑、悦耳的问候和礼貌的自我介绍;给患者温馨知识服务例如对病人进行完善的护理记录单及时耐心的指导给患者人性化温馨护理服务例如营造温馨舒适的病房温馨的起居服务温馨的心理护理温馨的睡眠环境温馨的个性化服务关心病人的身心健康状况和病情变化了解病人护理措施关注危重和自理困难的病人基础护理等给患者护理关怀服务。岗位竞聘书

五、抓好护士业务学习增强科研意识

不断探索进取定期组织护士学习新业务、新知识、新技术努力提高每位护士的业务水平从而提高护理质量把各项工作落到实处落到细微之处防患于未然。

最后我要说的是无论这次竞聘的结果如何我都会正确对待认真接受组织的考验胜不骄、败不馁。我相信有领导和同事们的支持再凭自己的信心、能力和努力是能够胜任护士长这个岗位的假如我能够竞聘为护士长一员我将和各位同事用有力的双手搀扶患者越过心灵的沼泽地用心理学知识抚慰心灵空寂的患者轻松地进入梦乡用语言美学知识为患者补充疾病康复的健康指导工作中不断学习与时俱进开拓进取为创造医院的辉煌贡献力量。假如未能竞聘成功我也会一如既往地勤奋工作无怨无悔的坚守在本职工作岗位上做一个合格的护理工作人员把南丁格尔精神发扬光大。

我的演讲完了谢谢大家!

相关文章